全国13省职业院校在昆山“相亲”

就在苏州，昆山如意。7月11日下午， 我市举行“跃梦·昆山”2022年人力资源合作峰会暨政校企对接会，来自全国13省的职业院校、人社基地和32家昆山重点企业、在昆院校、人力资源服务机构等代表齐聚一堂，围绕产业创新集群建设需要，深化政地校企人力资源精准对接，以服务企业引人聚才，促进稳就业、保企业。

活动现场，环鸿电子（昆山）有限公司、昆山圣源复人力资源服务有限公司、河南叶县驻昆山市转移就业服务中心分享合作成果，来自全国各地的人社基地与区镇、企业签约，进一步深化政地劳务协作，加快推动劳动力转移就业，服务企业用工。随后，江苏电子信息职业学院、平顶山技师学院等院校与立讯电子科技（昆山）有限公司、华天科技（昆山）电子有限公司等企业进行昆山班、冠名班校企合作签约，推动校企合作更加深入、更加精准。同时，还为苏州大学应用技术学院、昆山登云科技职业学院等在昆院校就业创业工作站授牌，帮助毕业生提升各类技能，促进更多毕业生留昆就业创业，更好地为昆山经济发展输送人才。

活动还表彰了“众里寻她·缘来是你”企业员工招募微视频大赛获奖单位、2021年度苏州市“人力资源服务零距离”品牌机构突出贡献奖获奖机构，第五届“中国创翼”创业创新大赛江苏省选拔赛暨“创响江苏”创业创新大赛劳务品牌专项赛省级决赛获奖项目等，同时还为昆山获得“2021年度落实国家和省就业优先政策、推动就业扩容提质、促进重点群体就业创业等任务完成先进地区”颁奖，并举行了昆山市零工市场建设暨“人人帮”信息平台开发启动仪式，广开就业门路，开发“人人帮”信息平台，通过数字经济赋能零工经济，为有意愿有能力的人创造更多公平就业机会，促进多渠道灵活就业。现场，32家重点企业和人社基地、院校、机构等参会代表进行了精准洽谈对接。

据了解，今年是昆山连续第三年举办人力资源合作峰会，聚焦企业最关心的引人聚才问题，昆山在全省率先推出“20+20”人力资源合作计划，加强政策扶持、拓宽引人渠道、深化校企合作，高效推动人力资源开发合作和技能人才引进培养，构建了政府、企业、院校、基地人力资源“保供链”。三年来，人力资源合作基地由散转聚，参加峰会人数逐年攀升，交流合作签约更加精准。“从逐梦到圆梦再到跃梦，我们打造了跨区域人力资源合作样板，如今，‘20+20’人力资源合作计划已经成为‘跨地区人力资源服务和劳务协作交流’的响亮品牌。”市人社局相关负责人告诉记者，目前，昆山拥有人力资源合作基地315家，累计开设校企合作“昆山班”“冠名班”450个，在“20+20”人力资源合作计划的铺路搭桥下，10万余名劳动力在昆山实现转移就业。

聚天下英才而用之。今年以来，昆山统筹推进疫情防控与稳就业发展，千方百计扩大就业容量，全力以赴提升就业质量，真招实策促进重点群体就业，筑牢人民群众共同富裕的动力基础，让广大劳动者有保障、有成长、有尊重、有认同，让所有来昆山创新创业的人都能实现就业、成就梦想。“昆山有玉，玉在其人。昆山的发展离不开各类人才的鼎力支持和重要贡献，我们既需要高层次的产业领军人才，也需要更多的高技能人才和高素质的产业工人，希望通过人社部门搭台，进一步深化政地校企合作，加强人力资源对接与产教融合发展，打造跨区域人力资源合作‘蓄水池’，服务企业引人引才，助力擦亮‘昆如意’营商服务品牌。”副市长钱许东说。下一步，昆山将实施《昆山市公共就业服务质量提升三年（2022—2024年）行动计划》，巩固提升覆盖全民、贯穿全程、辐射全域、便捷高效的全方位公共就业服务，为建设高质量就业先行区、推动共同富裕、构建新发展格局提供有力支撑；持续打好“稳就业、保企业、惠民生、引人才”组合拳，拿出实招硬招，稳岗位、拓渠道、促就业、提技能，全力以赴助力企业引人聚才，多措并举促进就业稳定，努力为昆山打造社会主义现代化建设县域示范贡献力量。