为引导辖区内人力资源机构更加合法合规经营,4月7日下午,狮山横塘街道组织人事和社会保障局组织开展人力资源机构规范经营和劳动保障法律法规知识专场培训会,辖区63家人力资源机构相关负责人参会。
会上,虎丘区(苏州高新区)劳动监察大队大队长周迎春做培训动员讲话并就规范人力资源市场秩序,提升人力资源就业环境做了专项培训指导;区仲裁院石宽怀仲裁员就企业劳动关系合规风险点进行深度解读。活动中,人力资源机构负责人就劳动保障法律法规的内容和运用通过一问一答的方式与主讲人进行了交流互动,使本次培训学有所思、学有所悟、学有所得。会后各机构负责人纷纷表示,要用实际行动,提高企业依法用工水平,助力地方人企和谐。
据了解,为让人力资源市场规范有序运行,狮山横塘街道人社中心不断拓宽就业渠道,搭建双向招聘平台,持续优化营商环境,多措并举推动就业环境高质量发展。今年以来,协同多部门大力开展“利剑行动”,累计对人力资源集中区、重点区、流动点开展联合整治行动2次,现场责令整改5家,有效净化人力资源市场环境。
“本次培训有效提升了相关人力资源机构对劳动保障法律法规的掌握、理解和运用能力,提高了依法用工管理水平,促进了街道劳动关系的和谐稳定。”狮山横塘街道人社部门相关负责人表示,将以本次培训为契机,持续加大监管力度,不断总结经验,探索规范人力资源市场治理新模式,营造更加良好的用工及就业环境,切实维护劳动者合法权益。