流动党旗别样红 昆山加强流动党员管理服务工作

党的二十大报告提出，注重从青年和产业工人、农民、知识分子中发展党员，加强和改进党员特别是流动党员教育管理。

我市外来务工人员多，“新昆山人”占全市就业人口比例超过50%。流动党员日益成为促进全市经济社会发展的重要力量。如何让流动党员出入有家，两地有为？近年来，我市积极创新管理模式、管理载体和管理机制，着力破解党员去向掌握难、活动开展难、管理到位难、作用发挥难等问题，取得显著成效。

组织“不断线”

流动党员“流而有序”

“亲爱的流动党员：您好！雄心志四海，万里望风尘。感谢您远离家乡、告别亲人选择来到周市这片热土……”打开“周市先锋”微信公众号，《致流动党员的一封信》读之暖心。信末，还贴心附有流动党员“回家”攻略：除了向工作单位、居住地党组织报到外，还可以联系在村（社区）、人力资源市场、汽车4S店、商超等“窗口”单位设立的40余个流动党员服务站，或者直接扫描流动党员报到登记二维码，自助报到。

不仅是周市，开发区推出“码上到家”二维码；高新区打造“新聚e家”流动党员管理小程序；张浦镇构建“网格拉网查、民警协助查、居民小组长定期查”以及“开展活动找、流动党员互相找、宣传载体找”的“三查三找”模式……在昆山，便捷多样、线上线下相结合的流动党员“回家”方式还有许多。

我市流动党员主要集中在二三产业，其中，从事第二产业流动党员307名，占比40.72%；从事第三产业流动党员176名，占比23.34%，涵盖建筑建材、零售批发、机械制造、物流、餐饮服务、交通运输等业态。

针对流动党员流动性、分散性、临时性等特点，我市创新“管”的方式，积极探索地缘管理、单位管理和居住地管理三种动态长效模式，实现流动党员“离乡不离党，组织在身旁”。

针对外来务工人员普遍以地缘为纽带，老乡带老乡，聚居在一起的情况，我市协助流出地党组织建立8个流动党组织，形成了“以外管外”、自我管理新格局。同时，对分布在用人单位的流动党员，采取“谁用工、谁负责”的办法，在全市非公企业中普遍建立流动党员登记制度，将流动党员教育管理服务作为党组织的一项重要工作内容，并强化居住地管理，将外来流动人口中党员信息完善造册，由区镇、办事处党（工）委下发到村（社区）党组织，开展信息采集、联系服务工作，就近就便组织流动党员参加活动。

学习“不掉队”

流动党员“流而有学”

“组织关系还在南通老家，平时忙着跑车，没有时间参加支部活动。现在，可以通过‘卡友e家’‘红运畅鹿’等线上载体随时随地学习。”流动党员宫斌是一名货车司机，平日都是以车为家、与路为伴，为了让像他一样的流动党员有“家”有为，我市交通运输部门组建交通运输行业党委，构建“行业党委+行业主管部门+区镇基层党组织”的三级党群服务体系，将货车司机、快递小哥纳入组织管理，鼓励更多的货车司机利用“碎片时间”充电学习。

紧盯流动党员学习管理难问题，我市积极探索提高流动党员参学、实学、深学的有效途径，运用互联网思维，“线上线下”同步发力，通过线上随时学、线下组织学、实境教育学等方式，多方面、深层次加强流动党员教育，确保流动党员参与组织生活不用愁，接收吸收“新思想”学习有保障。

● 线上随时学主要在“昆山先锋+”微信公众号开设专栏，及时更新习近平新时代中国特色社会主义思想、新时代昆山党建新实践等学习资料；建立“鹿城安家”流动党员微信群，以网页链接、短视频、H5页面等图文并茂的形式，实时推送“学习强国”等平台学习资讯，开展网上交流讨论，帮助流动党员提高政治理论水平；开设“百堂党课展示巡讲e课堂”“对话先锋”全媒体直播栏目，由支部书记、乡土人才、“百姓名嘴”、党课名师等担任“直播讲师”，为流动党员线上讲授政治理论、红色故事、先锋榜样、家乡风采等主题课程。

● 线下组织学则坚持集中与分散、自学与辅导相结合的方式，开展座谈会、名师讲座、专题培训等学习教育活动，为流动党员集中授课。今年以来为流动党员配发学习资料3000多册。

● 实境教育学一方面从“海棠花红”先锋阵地中遴选编制教学路线，组织流动党员参加“走看学做比”党建示范点巡礼活动。另一方面，用好市内市外党史资源、红色基地开展体验式教学，让流动党员充分汲取“昆山之路”精神力量；用好各级党群服务中心、工友益站等平台载体，组建宣讲团开展流动党课，举办党史知识测试和竞赛，通过沉浸式、互动式、参与式学习，增强学习实效。

服务“不缺位”

流动党员“流而有为”

“立正！向右看齐！”“报数！”……在陆家镇邹家角社区启发广场小区，每天一早就能看到流动党员王安帮带着一群“小兵”认真训练，他主动报名成为教官，“小区党群服务点针对流动党员不同职业，开展认岗领责活动，参与其中很有归属感，也可以施展所长。”

一名流动党员就是一面流动的红旗，在流动党员管理过程中，不仅要为流动党员提供实实在在的服务，更要为他们搭建发挥作用的舞台，实现流动党员“出入有家，两地有为”。为此，我市在鼓励流动党员参与志愿服务方面，积极宣传推广昆山志愿服务平台，号召流动党员结合自身兴趣和特长，积极申报参与公开招募的服务项目。面向流动党员中具有特长的“能人”，由基层党组织定向发出邀请、定制志愿服务项目。同时，不断深化党员先锋“十带头”实践活动，以居住地网格党组织为主体，创设“红色管家”“先锋网格”“五彩志愿之家”等平台载体，推动党员认岗领责，引导流动党员参与社区志愿服务。

花桥系统化筹建“星期天先锋”能人工作室，深化党务、治理、法律、教育、调解、卫生6大功能平台，引导“星期天先锋”参与互助服务；周庄引导流动党员投身文旅产业，为推进周庄转型升级发挥积极作用；巴城在社区成立“流动党员志愿者服务队”，流动党员纷纷亮明身份，积极参与社区各项工作……越来越多的流动党员投身到昆山经济社会高质量发展的进程中，能够立足岗位充分发挥党员先锋模范作用，与全市七万多名党员携手并进、同心同行，做到组织联系“不断线”、理论学习“不掉队”、作用发挥“不缺位”，展现了新时期共产党员的“流动”风采。

党员行千里，组织一线牵。在党的带领下，我市广大流动党员已经成为服务昆山经济社会发展的重要力量，他们胸前的党员徽章在“流动”中熠熠生辉。

融媒体记者 | 段晓芳

供图 | 段晓芳