江苏
枫桥街道白马涧社区女性人才公寓位于杨木桥新苑15幢2单元，总户数96户，已入住82户，共计122人，其中女性占比51%。2024年以来，为了给社区女性人才提供更为舒适、便捷、贴心的居住环境，吸引和留住更多女性人才，白马涧社区妇联在党建的引领下，不仅对社区女性人才公寓在硬件设施上力求完美，还在服务内容和模式上不断创新，以满足女性人才在事业、家庭生活、健康等多方面的需求。
创新服务模式，满足多元化需求
针对女性人才的多元化需求，社区妇联积极探索创新服务模式，依托公寓图书室、健身房等公共设施线上线下开展了丰富多彩的活动，如生活美学、家庭成长、女性创业心理疗愈等主题的沙龙和手工工作坊，不仅丰富了女性人才的业余生活，还为她们提供了一个释放压力、提升凝聚力与归属感的空间。同时，社区妇联在女性人才公寓多次召开妇女议事会，聚焦各类妇女需求，并精准地给予回应和解决。
维护合法权益，营造和谐氛围
在维护女性人才合法权益方面，社区女性人才公寓也做出了积极努力。我们设立了妇女维权工作站和妇女维权微信群，为女性人才提供法律咨询和援助服务。同时，我们还积极开展法律法规宣传活动，通过举办讲座、发放宣传资料等方式，提高女性人才的法律意识和维权能力。这些举措有效维护了女性人才的合法权益，为她们营造了一个和谐、安全的生活环境。
加强交流合作，拓展发展空间
为了拓展女性人才的发展空间，社区妇联积极促进女性人才公寓与各方的交流合作，与周边企业、高新区女企业家协会等建立了良好的合作关系，提供人才政策解读、职场赋能充电、创新创业辅导、家庭教育指导、身心健康发展等多元化服务。这些服务不仅满足了女性人才在事业和生活方面的需求，还进一步激发了她们的创新活力和内生动力。同时，社区妇联还鼓励女性人才参与社区治理和志愿服务活动，通过实践锻炼提升自己的综合素质和社会责任感。
在新的一年里，随着社会对女性人才需求的不断增加和女性人才公寓阵地建设的不断完善，白马涧社区妇联将继续深化服务内涵，创新服务模式，为女性人才提供更加全面、专业的服务。同时，我们还将加强与其他地区的交流合作，借鉴先进经验，不断提升自身的工作水平和服务质量。（丁梦诗）
本文来源：枫桥街道
责任编辑：
朱奭隽_SU09
