得益于浙江大学昆山创新中心技术转移主任周星的牵线搭桥,云中谷智能科技(苏州)有限公司得以对接常州工学院的科研资源,攻克了箱体温度均匀性等技术难题,为企业进一步发展奠定了基础。
在昆山,类似周星这样的技术经理人共有1200多位,约占苏州市技术经理人培养总人数的28%。
作为一名优秀的“科技红娘”,周星曾获评江苏省技术转移工作先进个人、苏州优秀科技评估师、江苏优秀技术经理人。经他牵线搭桥的“双偏心套驱动式精密摆动辗压设备的研制”成果转化落地项目,荣获国家科学技术进步二等奖,在国家重大装备开发中发挥重要作用。
目前,周星已累计促成技术合同30项,技术交易金额超1500万元。
这些技术经理人既懂技术,又懂产业,有效推动科技成果从实验室加速走向生产线。昆山1200多名技术经理人主要服务领域集中在电子信息、智能制造、生物医药等行业领域。数据显示,2024年,昆山技术经理人累计走访重点科创企业665家次,收集整理企业技术需求262条,促成300余家次企业与百余名高校院所专家交流对接,助推技术与市场“牵手”合作项目105个,合同金额达8819万元,同比增长50.5%。
早在2019年,昆山工研院作为会长单位发起成立了昆山市技术经纪人协会,并将其作为“五位一体”祖冲之攻关体系中的重要一环。近年来,我市持续深化技术转移人才培养体系,出台《昆山市技术经理人培育工作方案》,全面推动我市技术经理人队伍建设,促进科技成果资本化、产业化。
同时,我市通过开展“创在沪上 赢在昆山”“昆山市祖冲之攻关计划高校群英荟萃”等系列科技成果推介、专场技术对接会、创新沙龙等专场活动,共建技术转移人才培养生态圈。
