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近期，为切实提升企业民主管理能力，5月14日，枫桥街道总工会携手便民服务中心劳动社保科，在马涧市民服务中心举办企业民主管理专题培训，150余名基层工会及企业代表踊跃参与。
培训之初，枫桥街道总工会负责人强调，企业须将民主管理作为核心战略，强化内部调解机制。此次培训旨在助力企业完善民主管理，助力企业和谐发展。
苏州市总工会基层工作部的吴旭东主任带来企业民主管理实务培训。他从制度架构切入，深度解读职工代表大会制度，细致剖析其职权范畴，悉心指导职工代表的选举与履职要点，着重强调厂务公开的关键意义，精准阐释职工董监事制度的功能作用，并系统梳理职代会后续工作闭环。培训过程中，大量鲜活的行业案例生动展现出民主管理在企业运营中“稳定器”与“助推器”的关键作用，现场学习氛围热烈浓厚。
江苏诚久律师事务所的王超律师围绕“基层调解组织建设”分享独到见解。他详细讲解调解组织的组建原则、人员选拔标准，抽丝剥茧般拆解调解工作流程与沟通技巧，通过正反典型案例深入剖析经验教训，讲解通俗易懂、入木三分，令学员们收获满满。
参训企业代表纷纷反馈，此次培训恰似“及时雨”，有效化解了工作中的诸多困惑，为后续工作开展明晰了方向。未来，枫桥街道总工会将持续常态化开展相关活动，稳步提升企业民主管理水平，全力推动企业实现劳资关系和谐稳定、发展行稳致远。（枫萱）
本文来源：枫桥街道
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杨珂_SZ3294
