多元共治添活力，书写基层治理“幸福答卷”

基层治理，是一幅由多方力量共同绘就的绚丽画卷。苏锦街道坚持以居民需求为导向，积极搭建平台、创新机制，引导小区能人贡献智慧、共建单位注入资源、志愿团队传递温暖，形成了党建引领下多方参与、协同共治的生动局面，有效提升了居民的获得感、幸福感、安全感。

能人当家，智慧点亮社区 “微空间”

万达二社区秉持“民有所呼，我有所应”理念，依托“社情民意联系日”和“千家万户大走访”平台，广纳民意、精准把脉。面对居民普遍反映的活动空间匮乏问题，社区没有大包大揽，而是充分激发居民自治潜能，将目光投向9幢商铺三楼一处闲置露台，一场由居民智慧主导的“睦邻花园”改造计划应运而生。苏式盆景能人杨耀东师傅成为改造过程中的关键人物。杨耀东师傅主动请缨，凭借对盆景花卉的深厚热爱和精湛技艺，成为项目落地的“点睛之笔”。杨师傅倾注心血，在焕然一新的平台上精心布置了200余盆形态各异的盆景花卉，日常呵护，修剪花枝，让曾经荒芜的角落瞬间蝶变为生机盎然的“空中绿洲”。

如今，“睦邻花园”已化身为社区多功能活动中心的核心载体，居民围坐于此共商社区事务，志愿者在此为老人免费理发，卫生所定期开展健康诊疗。这片由居民智慧浇灌的“睦邻花园”，不仅美化了环境，更成为承载邻里情谊、凝聚社区共识的温馨港湾，生动诠释了小区能人在空间营造、文化涵养、自治协商中的关键角色。

联盟聚力，共绘基层治理“同心圆”

基层治理是一项系统工程，需要打破壁垒、整合资源。万达社区党总支创新思路，针对辖区政企单位聚集的特点，牵头成立万达商圈党建联盟，将原本分散的社区党组织、机关部门、驻地企业及社会组织等多元力量“串珠成链”。

社区深耕商圈党建品牌，精心培育“行动先锋商户”、“行动支部”等示范群体，有效激活了各方参与社区治理的内生动力。依托“社情民意联系日”“千家万户大走访”等常态化沟通机制，社区精准锚定群众“急难愁盼”，架起党群“连心桥”。今年以来，社区携手共建单位，凝聚“红色合力”，开展健康义诊、日常慰问、业务办理等政务服务、便民服务超过20场，高效破解130余项民生难题。如今，党建联盟的协同治理新格局已然成熟定型，共建单位在资源整合、问题攻坚、机制建设中的支撑作用得到充分彰显，成为了不可或缺的治理力量。

志愿暖心，织密民生服务“幸福网”

基层治理的温度，体现在对特殊群体的关爱里，融入在日常服务的细节中。苏锦一社区着力培育志愿文化，打造了一支支充满活力的志愿团队，为社区治理注入源源不断的温情动力。近日，社区“红色引擎”暖心小分队联合平江新城卫生服务中心开展的健康义诊活动，就是志愿服务的生动缩影。这支由社工、海棠先锋、物业工作人员、热心居民等组成的队伍，聚焦老年人健康需求，提供健康讲座、问诊咨询、血压血糖测量等贴心服务，并针对个体情况给出专业建议和温馨提醒，让关怀直达心坎。

“红色引擎”暖心小分队重点聚焦孤寡老人、残疾人、高龄老党员等特殊群体，构建起重点群体关爱长效机制，开展常态化、精准化的暖心服务，让居民在家门口就能享受到高品质的精神文化生活。志愿团队在扶危助困、精神慰藉、丰富文化生活等方面发挥着不可替代的润滑剂和粘合剂作用。

苏锦街道将继续深化多元共治模式，进一步激发基层治理新力量，拓展参与平台，优化服务机制，让基层治理更有温度、更具活力，为居民创造更加美好的生活。