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为引导新员工树立长远职业规划，深刻理解恒丰银行的企业文化与发展目标，牢固树立“在恒丰、爱恒丰、兴恒丰”的理念，近日，恒丰银行南京分行工会、团委与人力资源部联合举办2025年校招新员工“我与恒丰共成长——致五年后的自己”主题演讲比赛。分行党委委员、副行长、工会主席张光耀及相关部门负责人出席本次活动并担任评委，共同见证了一场青春风采与职业梦想的激情碰撞。
比赛现场，来自南京分行不同岗位不同地区的15名新员工紧扣“我与恒丰共成长”这一主题，以“致五年后的自己”这一独特视角，立足对恒丰银行企业文化、发展理念的理解，结合培训期间的心得感悟和对未来职业发展的深入思考，畅谈自身职业发展的规划与期待。
选手们用激情的语言、精彩的演讲、明晰的规划，分享了自己从校园人到金融人的心路转变，表达了与恒丰银行同成长、共奋进的信心与决心，充分展现了“恒丰新生代”有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的良好精神风貌。
经过激烈比拼，来自南京分行营销岗的毛翔羽荣获演讲比赛一等奖，徐州分行营销岗王晶、南京分行综合管理岗陈一荣获二等奖，南京分行营销岗姚金宝、无锡分行综合柜员岗李宜轩、南京分行营销岗葛子航荣获三等奖，南京分行营销岗徐梓晟、南京分行综合柜员岗陆羽桐、无锡分行综合管理岗童小燕、南京分行营销岗崔跃东、南京分行综合管理岗刘倩、无锡分行综合管理岗田靓倩、扬州分行营销岗束雯、徐州分行营销岗王宇豪、南京分行综合柜员岗祝新馨等荣获优秀奖。
比赛现场，南京分行党委委员、副行长、工会主席张光耀勉励2025年校招新员工要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义精神，积极践行“1476”转型发展策略，要筑牢理想信念根基，坚持学思用贯通、知信行统一，严守职业底线和合规要求，确保职业生涯行稳致远。要持续精进专业能力，向书本学、向实践学、向身边榜样学，不断夯实理论功底、业务技能，将个人成长融入分行发展大局。要潜心钻研市场与客户，积极探索金融服务新思路、新举措，在推动南京分行高质量发展的征程中留下坚实的奋斗足迹。
下一步，恒丰银行南京分行将持续探索青年员工岗位成长成才机制，不断丰富“与向上者同行 为奋斗者奋斗”的文化内涵，激励更多青年员工在“五大攻坚战”中挺膺担当，为分行持续健康高质量发展注入新动力。
本文来源：恒丰银行南京分行
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