中小企业是推动创新、促进就业、改善民生的重要力量。近日,聚焦中小企业融资痛点与薪税管理堵点,江苏银行创新推出“薪酬宝”代发薪专属融资方案,破解企业发薪难、守护员工钱包稳。
精准赋能,助力企业放“薪”无忧
“多亏了江苏银行的‘薪酬宝’,很快就给我们发放了162万元的贷款,融资成本还低,真是解了我们的‘燃眉之急’!”位于苏州市姑苏区的一家精密塑胶模具生产企业负责人感激地说。
该企业具有高成长潜力、员工人均薪酬相对较高的特点。在服务过程中,江苏银行苏州分行精准把握客户需求,针对性推介了该行的“薪酬宝”产品,以2.5%的年化利率提供了162万元流动资金贷款,专项用于薪资发放,不仅大幅降低了企业的流动资金成本,更坚实保障了员工待遇。
“薪酬宝”以高效、精准、灵活的特性,直击企业薪资发放的核心困境:企业凭工资清单及代发协议,每月可享受最高2次“直通式”低息融资;单次融资金额严格控制在当月代发至本行卡的额度内,期限最长6个月,确保资金“专款专用”,定向解决薪酬支付难题;支持本行基本户及一般户多渠道发放,兼顾合规性与便利性;执行定制化浮动利率,显著低于市场平均水平,真正为企业减负纾困,让“发薪”不再成为负担。
自产品上线以来,江苏银行苏州分行已将“薪酬宝”精准触达各行业企业,用金融活水滋养实体经济。位于吴中区的某精密机电生产企业是吴中支行服务的科创型“高精尖”企业,初具规模且成长潜力显著,近期有一定的资金压力,支行了解情况后,为其申请“薪酬宝”权益,以低于2.5%的年化利率发放了40万元贷款,有效缓解企业流动资金压力,让企业得以轻装上阵,将更多资源聚焦于生产研发。
金融为民,让服务温暖可及
践行“以客户为中心”的理念,江苏银行始终致力于构建全方位、一体化、长周期的陪伴式综合金融服务体系,以差异化服务打造分层分类的客户服务特色。
值得一提的是,使用“薪酬宝”的企业,其员工可同步享受江苏银行定制的专属权益与产品组合:权益端涵盖联名借记卡、手机银行线上五重礼等;产品端则包括代发专属理财、大额存单等财富管理工具,以及个人住房贷款、消费贷款等信贷支持。同时,通过企业微信群搭建线上交流平台,配备专人全程响应代发客群需求,以精细化社群运营增强客户黏性,让金融服务既有速度,更有温度。
以小切口服务大民生,“薪酬宝”靠前服务,精准对接企业发薪难题。未来,江苏银行苏州分行将持续深耕普惠金融,以更多创新产品和优质服务,为中小企业注入发展动能。